.png){kind=small}
HPS تفتح فرص عمل جديدة في الدار البيضاء – وظائف للمحترفين والكبار في 2025
.png)
تعلن شركة HPS، الرائدة عالميًا في حلول الدفع الإلكتروني، عن فتح عدة مناصب جديدة بمدينة الدار البيضاء لتقوية فرقها ودعم توسع أنشطتها التكنولوجية والمشاريع الدولية التي تديرها. الشركة تعتبر من الفاعلين الرئيسيين في قطاع تكنولوجيا الدفع، حيث تعمل في أكثر من 90 دولة، وتقدم منصة دفع موحدة يستخدمها البنوك والمؤسسات المالية والـFintech والمشغلين المؤسساتيين.
يمثل فرع الدار البيضاء محورًا استراتيجيًا، إذ يضم فرقًا تقنية وتشغيلية تعمل على تطوير حلول متقدمة تهدف إلى تحسين أمان المعاملات الإلكترونية، زيادة كفاءتها، وتحديثها بما يتماشى مع متطلبات السوق الدولية. الانضمام إلى HPS يعني الانخراط في بيئة ديناميكية، مليئة بالتحديات التقنية وفرص التطوير المهني المستمر.
الوظائف المفتوحة والتخصصات المطلوبة
تم تحديد مجموعة من الوظائف التقنية والإدارية، مع توضيح المهام الأساسية لكل منصب والمتطلبات اللازمة لكل متقدم.
1. مهندس مشروع في مجال الدفع الإلكتروني (Project Engineer Monétique)
المسؤوليات تشمل إدارة تكامل حلول الدفع، المشاركة في اختبارات النظام، إعداد التكوينات، الإشراف على الإنتاج، ومعالجة الحوادث التقنية. المرشح المثالي يجب أن يكون لديه خبرة مؤكدة في مجال الدفع الإلكتروني، فهم معماري لأنظمة الدفع، وإجادة البروتوكولات ذات الصلة.
2. مدير مشروع أول (Senior Project Manager)
يتمحور دور هذا المنصب حول قيادة مشاريع تكنولوجية دولية، وضع خطط العمل، إدارة المخاطر، متابعة تقدم العمل، وتنسيق فرق متعددة. يشترط خبرة قوية في إدارة مشاريع تقنية، معرفة بأساليب المتابعة والأدوات، وقدرة عالية على التواصل وإدارة الأطراف المعنية المتعددة.
3. مهندس أمان رئيسي (Key Security Engineer)
مسؤول عن تصميم وتنفيذ حلول الأمان، تحليل المخاطر التقنية، مراقبة البيئات الأمنية، والمساهمة في عمليات التدقيق والترقية. يجب أن يكون لدى المرشح خبرة متقدمة في أمن المعلومات، معرفة بالمعايير وأفضل الممارسات في القطاع، والقدرة على العمل في بيئات حرجة.
4. استشاري الأمن السيبراني واستمرارية النشاط (Consultant Cybersécurité RPCA)
مهام المنصب تشمل وضع سياسات لاستمرارية العمل واستعادة النشاط بعد الحوادث، تقييم المخاطر، مساعدة الفرق على الالتزام بالمعايير، ووضع خطط تحسين. المرشح يحتاج إلى إجادة معايير RPCA، مهارات تحليلية، وخبرة في الأمن السيبراني.
5. خبير شبكات وأمن (Expert Réseau et Sécurité)
يتمحور الدور حول إدارة بنية الشبكات وأنظمة الأمان عالية التوفر، مراقبة الأداء، حل الحوادث، تحسين البنية التحتية، والمشاركة في مشاريع تطوير الشبكات. يشترط خبرة قوية في الشبكات وحلول الأمن، ومعرفة البيئات الحرجة، والقدرة على إدارة مشاريع تقنية معقدة.
6. مسؤول عمليات تقنية المعلومات وحوادث النظام (IT Operation Incident Officer)
المسؤوليات تشمل مراقبة العمليات التقنية، إدارة الحوادث، تنسيق الإجراءات التصحيحية، متابعة الحوادث حتى حلها، وتوثيق الإجراءات وتحسين العمليات. يجب أن يكون لدى المرشح خبرة في إدارة الحوادث IT، مهارة في تحديد الأولويات، ودقة في المتابعة التشغيلية.
7. محلل SOC والامتثال (SOC and Compliance Analyst)
المهام تتضمن مراقبة التحذيرات الأمنية داخل SOC، تحليل الحوادث، اقتراح الإجراءات التصحيحية، متابعة الالتزام بالمعايير واللوائح، والمساهمة في تطوير أدوات الكشف. يشترط مهارات تحليلية في الأمن، معرفة بالمعايير واللوائح، والقدرة على العمل ضمن فريق SOC.
8. مهندس تشغيل IT أول (Senior IT Operation Engineer)
المسؤوليات تشمل إدارة العمليات التقنية المتقدمة، تحسين أداء الأنظمة وتوافرها، المشاركة في مشاريع التطوير، وإدارة الحوادث المعقدة بالتنسيق مع الفرق التقنية. يجب أن يكون لدى المرشح خبرة كبيرة في إدارة النظم والشبكات، ومهارة في التعامل مع بنى تحتية واسعة.
9. مدير مكتب إدارة المشاريع (PMO)
يشمل الدور متابعة محافظ المشاريع، إعداد التقارير، تحليل الأداء، تنظيم العمليات، وتقديم الدعم المنهجي للفرق. يشترط معرفة ممارسات PMO، مهارة تحليلية عالية، وقدرة على تنظيم العمليات ضمن بيئة تقنية.
المؤهلات العامة المطلوبة للتقديم
لكل منصب، يجب أن يكون المتقدم لديه خبرة مثبتة في المجال المطلوب، قدرة على العمل ضمن فرق متعددة التخصصات، مهارات تحليلية قوية، ومعرفة جيدة بأحدث المعايير والتقنيات المرتبطة بالمجال. التواصل الفعال وحل المشكلات بشكل مبتكر تعتبر من المهارات الأساسية المطلوبة في جميع الوظائف.
أهمية العمل في HPS
الانضمام إلى شركة HPS يعني العمل ضمن بيئة دولية متقدمة، توفر فرصًا للتدريب والتطوير المهني، والمشاركة في مشاريع دولية كبيرة. الشركة تتيح للموظفين المساهمة في تطوير حلول دفع مبتكرة، تحسين أمان المعاملات المالية، والمشاركة في بناء منصة دفع موحدة تستخدم عالميًا.
بالإضافة إلى ذلك، تقدم HPS بيئة عمل محفزة، تحديات تقنية مستمرة، وفرصًا للارتقاء الوظيفي والتعلم المستمر، مما يجعلها خيارًا ممتازًا للمهنيين الراغبين في تطوير مسارهم المهني في مجال تكنولوجيا المعلومات والأمن السيبراني.
طريقة التقديم
يجب على الراغبين في الترشح إرسال السيرة الذاتية ورسالة توضيحية تحدد الوظيفة المطلوبة إلى البريد الإلكتروني التالي: Imane.mouhawil@hps-worldwide.com. من الضروري تحديد اسم المنصب في موضوع الرسالة لتسهيل معالجة الطلبات بشكل فعال.
.png)
نصائح للنجاح في الترشح
لزيادة فرص القبول، يُنصح المرشح بإعداد سيرة ذاتية مرتبة تبرز خبراته العملية في المجال المطلوب، إنجازاته التقنية، والمشاريع التي أشرف عليها. كما يُفضل كتابة رسالة تغطية توضح دوافع الترشح، الكفاءات المميزة، وقدرته على العمل ضمن فرق متعددة. الالتزام بتحديد المنصب في موضوع البريد الإلكتروني والتقديم قبل الموعد النهائي يعزز فرص معالجة الطلب بسرعة وكفاءة.
بالإضافة إلى ذلك، يجب متابعة البريد الإلكتروني بانتظام للرد على أي استفسارات من الشركة، والاستعداد لإجراء مقابلات تقنية أو إدارية إذا تم استدعاء المرشح لذلك.